La Commission des travailleurs (CT) de l’Institut national de la statistique (INE) a profité de la Journée des Nations Unies pour la fonction publique (ce jeudi) pour envoyer une lettre ouverte au Premier ministre, António Costa, défendant la valorisation des travailleurs de l’INE .

L’envoi de la lettre ouverte, qui a été portée à la connaissance du Président de la République et des groupes parlementaires, était accompagné d’une pétition de plus de 550 signatures en défense de la valorisation des statistiques officielles et des travailleurs de l’INE.

« Malgré les nombreux recours que l’INE CT adresse depuis 2018 aux différents interlocuteurs ayant pouvoir de décision, dont la tutelle et la direction de l’INE (Conseil Directif), les principales questions restent sans (re)solution en vue. auxquels sont confrontés les travailleurs de l’autorité statistique nationale », indique CT dans le document, rappelant que l’INE est chargée de produire des statistiques officielles, d’assurer l’indépendance technique, la crédibilité et la fiabilité des informations divulguées, qui doivent respecter les normes nationales et internationales de statistiques de qualité statistique. .

Selon l’INE CT, malgré l’intérêt et la pertinence des « grands nombres », les travailleurs de l’INE « restent presque totalement invisibles et clairement secondaires, dans le cadre des options gouvernementales ».

La lettre rappelle qu’au cours des deux dernières années, dans le contexte de la pandémie, l’INE a non seulement continué à assurer le développement (presque) complet de ses activités programmées annuellement, mais s’est également efforcé de fournir des informations statistiques supplémentaires et opportunes sur divers indicateurs (économiques , financière et sociodémographique) qui a mis en évidence l’impact de la pandémie de COVID-19 sur le territoire national.

Selon le document, l’INE a publié 92 faits saillants de plus en 2020 que l’année précédente et, en 2021, il a publié 25 faits saillants de plus qu’en 2020.

« La tendance croissante à la diffusion des informations statistiques contraste avec la diminution des ressources humaines totales disponibles : en 2020, l’INE comptait 74 travailleurs de moins que l’année précédente et, en 2021, il comptait 11 travailleurs de moins qu’en 2020, s’inscrivant, de plus, un minimum historique de travailleurs (591) depuis, au moins, 2001. En effet, entre 2001 et 2021, l’effectif total de l’INE a diminué de 39,6 % », souligne-t-il.

La lettre rappelle également qu’en 2021, « l’effort de tous les travailleurs a permis de réaliser la plus grande opération statistique nationale – les Recensements de la Population et de l’Habitat, communément appelés Recensements – en prévision de la publication des résultats préliminaires et provisoires, au vu des calendriers observés lors des éditions précédentes ».

« Ces travailleurs qui tentent quotidiennement de répondre aux besoins d’information nationaux et européens les plus variés sont confrontés à une situation d’étranglement professionnel absolu, résultant de la transition de carrière désastreuse mise en place en 2015 », soulignent-ils.

Selon CT, la situation des travailleurs de l’INE « est radicalement différente de celle observée dans les autres services de l’Administration publique (AP) », notamment en ce qui concerne le dégel des carrières, qui en quatre ans n’a couvert qu’environ 40% du nombre total de travailleurs .de l’INE.

La lettre souligne également que certains travailleurs de l’INE « n’ont pas eu de changement dans leur situation salariale depuis plus de 20 ans ».

Le document rappelle qu’au cours des 15 prochaines années, l’INE court le risque de voir environ 68% du nombre total de travailleurs qu’elle a eu partir à la retraite en 2021.

Parmi ceux-ci, environ 35,1 % ont entre 55 et 59 ans et tous devraient prendre leur retraite dans les cinq à dix prochaines années.

«Nous pensons que si aucune nouvelle mesure n’est prise, l’INE risque d’atteindre 2033 avec moins de 350 travailleurs. Il sera totalement impossible de continuer à assurer le nombre croissant de projets et d’opérations statistiques dans lesquels l’Institut est impliqué, avec une complexité technique de plus en plus sophistiquée et exigeante, qui peut non seulement compromettre la qualité de l’information statistique produite, mais aussi rendre la production propre dans les délais définis par la réglementation communautaire et l’autorité statistique européenne », indique la lettre.

CT se plaint également que les travailleurs de l’INE gagnent moins que les autres travailleurs intégrés dans des carrières d’organismes de réglementation et/ou dans des carrières spéciales d’autres services de la fonction publique.

«Nous notons que les augmentations de productivité, d’efficacité et d’efficience de l’organisation, obtenues grâce à l’effort et au dévouement de tous les professionnels, n’ont pas été correctement appréciées par les entités qui gèrent et supervisent l’INE, ni accompagnées d’une quelconque appréciation de leur travailleurs », déclare le CT, appelant le gouvernement à changer cette situation dans le budget de l’État 2023.