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Les maisons de retraite en sous-effectif de l’Algarve devraient recruter des personnes sans emploi, déclare un délégué à la santé

La déléguée régionale de la santé, Ana Cristina Guerreiro, appelle les jeunes chômeurs de l’Algarve à postuler pour des emplois dans les maisons de soins en sous-effectif de la région.

Plus de 200 cas actifs de Covid-19 ont été détectés dans les maisons de retraite de la région, forçant de nombreux travailleurs à s’isoler. Une aide est nécessaire de toute urgence; cependant, convaincre les jeunes d’accepter un emploi d’aidant n’a pas été une tâche facile.

Bien que «épanouissant» pour le bon candidat, «le travail est difficile et pas très bien payé; et il s’avère donc difficile de pourvoir ces postes », a admis le délégué à la santé.

Ce n’est pas la première fois que les autorités tentent de recruter davantage de personnel pour les maisons de retraite depuis le début de la pandémie.

En août, le Premier ministre António Costa a pris la parole pour avoir suggéré que les maisons de retraite, les crèches et autres établissements de protection sociale devraient commencer à recruter des travailleurs du tourisme sans emploi (cliquez ici).

Certains l’ont qualifiée de «plaisanterie complète», tandis que d’autres ont souligné que l’idée ne pouvait être lancée que par quelqu’un qui «ignorait» les difficultés qu’implique le travail dans les services sociaux.

«Changer les couches, positionner les patients malades dans leur lit, être responsables de leur hygiène… ce n’est pas facile», a déclaré à l’époque João Ferreira de Almeida, de l’Association des soins à domicile pour les maisons de retraite.

«Les gens ne sont pas conscients du travail que nous faisons dans les maisons de soins infirmiers. C’est dur et parfois même «violent» », a ajouté Ferreira.

michael.bruxo@algarveresident.com

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