L’élection de Fernanda de Almeida Pinheiro, en décembre dernier, à la présidence de l’Ordre des avocats (OA) – avec 10 539 voix (59,26 %) contre 7 245 pour Paulo Pimenta (20,41 %) – a pris l’industrie par surprise. L’invitée de cette semaine sur Irrevocable, le podcast d’interview de VISÃO, a un parcours pour le moins inhabituel : après avoir terminé la 12e année, elle a reporté son entrée à l’université car sa famille n’avait aucune possibilité socio-économique. Il est allé travailler comme opérateur téléphonique, réceptionniste et secrétaire administratif. Et ce n’est qu’à l’âge de 25 ans qu’il entre à l’université, à Lisbonne. En 1999, il a terminé le cours et a commencé à faire du droit toute sa vie.
Dans la semaine où elle achève deux mois en tant que présidente d’OA, Fernanda de Almeida Pinheiro se souvient de son élection comme « une victoire sur ce qui est la tradition de l’élite ». « En cette année qui marque le 49e anniversaire du 25 avril, avec l’arrivée de la démocratie dans le pays et l’accès à l’éducation, ce qui devrait être normal, c’est que des gens comme moi aient la possibilité d’accéder, avec plus de facilité, à des postes de direction. Malheureusement, mon exemple arrive tardivement, car, dans la plupart des cas, nous continuons à élire les mêmes élites aux mêmes places », souligne-t-il.
Fernanda de Almeida Pinheiro décrit son « histoire » comme celle de « la citoyenne ordinaire au Portugal, des gens qui avaient des parents avec une vie très frugale, vivant dans une grande pauvreté, comme ce fut le cas avec ma famille, mais qui se sont sacrifiés et ont transmis à leur enfants des valeurs de travail, d’engagement, d’étude et de persévérance ». « C’est ce que la démocratie devrait gagner. Ceux qui doivent diriger le pays, les professions, ce sont les gens qui travaillent au quotidien, qui mènent une vie ordinaire, qui sont arrivés là où ils sont dans des conditions d’égalité et de transparence, et non parce qu’ils ont un milieu familial de personnes qui exerçaient ces professions », dit-il.
« Les cabinets d’avocats doivent se conformer à la loi. C’est une question de droits de l’homme.
Avec un vaste programme, la nouvelle présidente se concentrera sur un mandat (2023-2025) qu’elle espère pouvoir aboutir à une amélioration « effective » des conditions de vie et de travail des avocats, mais aussi de tous les agents du « bâtiment » portugais. de la justice ». Sans mâcher ses mots, Fernanda de Almeida Pinheiro évoque la situation des professionnels des grandes entreprises, qui « vivent dans une situation plus précaire », ce qui lui a valu un premier combat au pouvoir.
« Je n’ai rien contre les cabinets d’avocats, qui jouent un rôle très important dans le pays », dit-il, tout en mettant en garde contre des situations qu’il estime « doivent être corrigées ». « Quand on parle d’un avocat qui garde ses heures de travail, qui rend son service dans les locaux d’une entreprise, qui fait partie d’une entreprise, qui travaille avec les équipements de cette même structure, on ne parle pas de prestation de service, mais d’un contrat de travail. Il y a quelque chose qui s’appelle la « présomption de maniabilité ». Si les travailleurs sont dans ces circonstances, les sociétés ont des responsabilités sociales envers eux », dit-il.
Avis qui lui a valu des critiques. La présidente de l’OA se défend en disant que « cette position ne veut pas dire que je n’aime pas les sociétés, mais seulement que les sociétés doivent comprendre que nous devons tous appliquer des règles de justice élémentaires ». « J’exige que la loi soit respectée », ajoute-t-il.
« Le machisme et le patriarcat sont profondément ancrés dans ce métier »
Si le « clash » avec les cabinets d’avocats devenait quelque chose de nouveau, d’autres critiques de Fernanda de Almeida Pinheiro étaient déjà à prévoir. La troisième femme à occuper le poste de présidente d’OA – la première fut Maria Serra Lopes (1990-1992) et suivie d’Elina Fraga (2014-2016) – avoue qu’elle « s’attendait déjà » à ce que cette condition lui apporte de plus en plus des difficultés. « Le machisme et le patriarcat dans ce métier sont encore très ancrés », souligne-t-il.
« Ma vie est toujours beaucoup plus difficile, et c’était pendant la campagne, parce que je suis une femme. Les gens semblent avoir plus de mal à accepter les décisions d’une femme. Et cela arrive, par exemple, quand je prends une décision, dans le cadre de mes fonctions, et, souvent, il y a des tentatives pour la faire retirer, simplement parce que ces mêmes décisions sont prises par une femme », garantit-il.
Dans la semaine marquée par la Journée internationale de la femme, Fernanda de Almeida Pinheiro regrette que, souvent, « la critique ne porte pas sur le contenu » des propositions, mais « c’est le ton, la façon dont je m’exprime, les gestes que j’utilise, les cheveux ou même les vêtements que je porte – et j’ai vécu cela – sont critiqués ». « Même ma façon féroce de parler est souvent perçue comme une posture hystérique, alors qu’en réalité, je ne fais que m’affirmer et défendre mes positions dans le cadre de mes fonctions », explique-t-il. « Et cela arrive beaucoup plus aux femmes qu’aux hommes », précise le PDG.
« Les avocats doivent avoir les mêmes droits que tous les autres citoyens »
Parmi les problèmes à résoudre, Fernanda de Almeida Pinheiro indique en priorité la résolution du problème de la Caixa de Previdência dos Advogados (CPAS), qui « oblige » les avocats ayant plus de quatre ans d’exercice à déduire au moins € 267, 94, quel que soit le revenu mensuel, bien qu’il ne garantisse que les retraites et les retraites, sans aucune autre protection sociale – comme avec la Sécurité sociale.
En 2021, les avocats, lors d’un référendum, disaient majoritairement vouloir pouvoir encaisser le CPAS ou la Sécurité sociale. Le thème était le drapeau de campagne du nouveau président, mais le problème n’est toujours pas résolu. « Une réunion conjointe entre OA et les ministres du travail et de la sécurité sociale a déjà été demandée [Ana Mendes Godinho] et de Justice [Catarina Sarmento e Castro]qui a admis être conscient qu’il s’agit d’un problème à résoudre », annonce Fernanda de Almeida Pinheiro.
Le président d’OA soutient que « les avocats, notaires et agents d’exécution doivent avoir les mêmes droits en matière de sécurité sociale que les autres citoyens de ce pays. Ils doivent avoir le droit d’avoir la même protection en cas de maladie, de maternité, de soutien familial et de vieillesse, ce qui n’est pas le cas pour le moment. Cette situation doit être résolue et des solutions doivent être trouvées qui permettent de corriger cette situation », dit-il, ajoutant qu’il s’agit « d’une question de droits de l’homme et non de travail ».
Dans une première analyse des rencontres avec les membres du gouvernement, Fernanda de Almeida estime qu’« il aura [em Catarina Samento e Castro, ministra da Justiça] un partenaire » pour trouver des solutions aux défis du secteur.
« Les décisions [de Menezes Leitão] pendant la période de gestion ne peut être consentie »
En regardant déjà à l’intérieur de la maison, c’est-à-dire à l’Ordre lui-même, la nouvelle présidente a dénoncé ce qu’elle considère comme « le manque de transparence » du mandat précédent de Luís Menezes Leitão, après avoir appris qu’il avait donné des ordres pour des promotions et des augmentations de salaire pour les employés de l’établissement, alors qu’il savait déjà qu’il ne serait pas réélu pour le poste.
« À mon avis, il y avait des choses qui ne pouvaient pas arriver. Je comprends qu’il y a des règles à respecter et, pour moi, cela n’a absolument aucun sens qu’une personne, après avoir perdu les élections pour lesquelles elle s’est présentée [Luís Menezes Leitão ficou pela primeira volta das eleições], peut prendre ces décisions. Les règles doivent s’appliquer. Et je comprends que, pendant la période de gestion, seuls les actes inhérents à la gestion peuvent être pratiqués – je suis sûr que les augmentations de salaire et les promotions ne peuvent être consenties », dit-il.
Concernant le rapport d’activités pour le triennat 2020/22, remis en janvier dernier par l’ancienne présidente du Conseil supérieur, Paula Lourenço – qui indiquait qu’il y avait prescriptions, disparition de documents, guerres internes et manque de ressources dans l’institution -, Fernanda de Almeida Pinheiro ne commente pas, car il s’agit d’un « document interne ». Pourtant, il admet qu’il y a une maison à ranger…
