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Un travailleur sur dix était pauvre en 2019, mais le revenu n’est pas le seul facteur

Les conclusions sont contenues dans la note intermédiaire consacrée à la pauvreté dans les travaux du rapport « Portugal, Balanço Social », par la Nova School of Business and Economics (Nova SBE), la Fundação « la Caixa » et la BPI.

En 2019, 439 242 travailleurs vivaient dans la pauvreté, ce qui représente environ 10 % des 4,5 millions de personnes qui travaillaient au Portugal cette année-là.

Les données sont antérieures à la pandémie de covid-19 et à la crise financière actuelle, qui pourraient augmenter les niveaux de pauvreté face à l’inflation, mais le choix était intentionnel, a expliqué à Lusa Susana Peralta, l’une des auteures, précisant que l’objectif était d’analyser un situation structurelle, renvoyant ainsi « à une époque où le marché du travail fonctionnait normalement ».

Concernant les résultats, l’économiste et professeur à Nova SBE a expliqué que la pauvreté au travail résulte du revenu, mais pas seulement.

« Une personne est pauvre ou non si elle a les ressources pour faire face aux dépenses normales de son ménage », a déclaré l’économiste, évoquant que la pauvreté au travail résulte, justement, de la combinaison des revenus avec la caractérisation du ménage.

En effet, les travailleurs pauvres appartiennent majoritairement à des ménages avec enfants et, surtout, à des familles monoparentales et nombreuses, 52 % des travailleurs en situation de pauvreté n’étant pas pauvres s’ils vivaient seuls.

Quant aux revenus du travail, les travailleurs pauvres recevaient presque deux fois moins que la moyenne des travailleurs (respectivement 9,6 milliers d’euros bruts et 18,4 milliers d’euros bruts).

Malgré cela, la majorité (53,4%) n’avait même pas de bas salaires, révélant que, dans de nombreux cas, la pauvreté au travail est principalement liée au ménage.

« Il y aura toujours des situations de pauvreté dans lesquelles, bien que le revenu soit suffisant pour que la personne seule ne soit pas pauvre, il existe une composition de son ménage qui la fait tomber dans la pauvreté parce que ce revenu n’est pas suffisant pour les personnes à charge du ménage. », a déclaré l’économiste.

En revanche, environ 38 % des travailleurs pauvres percevaient un revenu compatible avec le salaire minimum national en 2019, mais environ un quart en recevait encore moins.

Le rapport souligne également l’importance des transferts sociaux dans la réduction de la pauvreté au travail, qui touche 54 % des travailleurs pauvres. Sans ce soutien, le taux de pauvreté au travail doublerait presque pour atteindre 19 %.

« Nous ne pourrons jamais nous attaquer au problème de la pauvreté au travail sans avoir également des transferts sociaux destinés aux familles les plus susceptibles d’être dans la pauvreté », a déclaré l’économiste, affirmant que des mesures telles que l’augmentation du salaire minimum national « sont importantes, mais ils ne partiront jamais. » résoudre tout le problème ».

La pauvreté au travail est également liée à la relation avec le marché du travail, touchant principalement les travailleurs indépendants (28,9 %, dont 7,7 % parmi les salariés), les travailleurs à temps partiel (29,6 % contre 9,0 % de ceux qui travaillent à temps plein). temps) et ceux avec des contrats temporaires (11,9% et 6,4% pour les travailleurs permanents).

Parmi les travailleurs percevant le salaire minimum, 11% avaient des contrats temporaires, un pourcentage qui monte à 29,4% dans le cas des travailleurs gagnant moins que le salaire minimum national.

En revanche, le taux de risque de pauvreté au travail est plus présent chez les hommes (11,1 % contre 8,6 % chez les femmes), mais c’est chez les femmes qu’il s’agit le plus souvent d’un problème de faible revenu.

« Cette asymétrie entre les sexes est associée à des salaires moyens plus faibles pour les femmes, mais aussi au fait que les enfants ont un impact plus important sur la participation au marché du travail pour les femmes que pour les hommes », indique le rapport.

En 2019, 11,8 % des personnes âgées de 55 à 64 ans vivaient en situation de pauvreté au travail, ce qui touchait davantage les individus ayant un niveau d’éducation jusqu’au niveau de l’enseignement fondamental (15,9 %).

MYCA // ZO

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